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従業員管理市場規模、シェア、主要業界プレーヤーの予測 (2024-2030)

世界の「2024 年労働力管理市場 」は、目覚ましい CAGR で上昇し、2030 年までに最高の収益を生み出すと予想されています。 Fortune Business Insights ™ は最新のレポートでこの情報を公開しました。レポートのタイトルは「労働力管理市場規模、シェア、収益予測、2023年から2026年」です。レポートでは、予測期間全体における研究目的、研究範囲、方法論、スケジュール、課題について説明します。

世界の従業員管理市場規模は2018年に24億4,000万米ドルと評価され、2026年までに52億5,000万米ドルに達すると予測されており、予測期間中に10.1%のCAGRを示しました。

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レポートのハイライト:

  • 労働力管理市場の包括的な概要
  • 市場を促進、制限、挑戦し、機会を提供する重要な要因
  • 重要な洞察と主要な業界の発展
  • 労働力管理市場で機能する重要なプレーヤー
  • 収益向上のための新製品の発売、企業とのコラボレーションなど、プレーヤーが採用した主な戦略
  • その他の市場動向

推進要因:

WFM ソフトウェア ツールに関する知識の欠如が成長を妨げる

人材の生産性レベルを管理し維持することは、あらゆる規模の企業にとって費用のかかる仕事です。 Human Capital Management Institute は、組織の運営コストの 70% が従業員管理タスクに費やされていると推定しています。このような悲惨なシナリオでは、民間部門では運用コストの削減が最大の焦点となっており、組織に多くの利点をもたらすため、効果的な従業員管理システムに対する需要が高まっています。たとえば、WFM ソフトウェアを使用すると、データへのアクセスが向上するため、管理者はより多くの情報に基づいた意思決定を行うことができます。また、管理者が適切な仕事に適切な人材を選択できるようになり、タスクのパフォーマンスの効率が確保されます。残念ながら、特に中小企業 (SME) の間では、これらのテクノロジの導入に起因するこれらの利点に対する認識は非常に低いです。これにより、予測期間中の従業員管理市場の成長に重大な制限が課される可能性があります。

労働力管理市場の地域分析:

  • 北米 (米国およびカナダ)
  • ヨーロッパ (イギリス、ドイツ、フランス、イタリア、スペイン、スカンジナビアおよびその他のヨーロッパ)
  • アジア太平洋 (日本、中国、インド、オーストラリア、東南アジア、その他のアジア太平洋)
  • ラテンアメリカ (ブラジル、メキシコ、その他のラテンアメリカ)

労働力管理市場調査レポートは、業界の完全な評価を提供します。レポートに含まれる予測は、実証された研究哲学と推定を利用して決定されています。

労働力管理市場セグメント:

コンポーネント別

  • ソフトウェア
  • サービス

デプロイメント別

  • 敷地内に

企業規模別

  • 中小企業
  • 大企業

用途別

  • 労働力分析
  • 従業員のスケジュール設定
  • 勤怠管理
  • その他(タスク管理、疲労管理)

最終用途産業別

  • ITと通信
  • BFSI
  • 政府
  • 小売り
  • 健康管理
  • 教育
  • 製造業
  • その他

カスタマイズを依頼する

市場レポートで取り上げられる上位のスマート ワークフォース マネジメント市場規模メーカーは次のとおりです。

  • クロノス株式会社
  • オラクル株式会社
  • あなたが知っている
  • オートマチック・データ・プロセッシング株式会社  
  • ワークデイ株式会社
  • ワークフォース ソフトウェア LLC。
  • 究極のソフトウェア
  • コーナーストーン・オンデマンド株式会社
  • アイ・ビー・エム株式会社
  • 彼らは恐れています
  • インフォア
  • ネットスイート株式会社

このレポートで回答された主な質問の一部:

  • 労働力管理市場の詳細な概要は、クライアントと企業が戦略を立てるのに役立ちます。
  • 需要の高まりと市場での最新トレンドに影響を与える要因。
  • 世界市場における労働力管理市場予測は、地域、製品、アプリケーション、エンドユーザー、テクノロジーなどのセグメントに分割されています。
  • どのような傾向、課題、障壁が世界の労働力管理市場の発展と規模に影響を与えるのでしょうか?
  • 定義された各キープレーヤーの SWOT 分析とそのプロフィール、およびそれを補完するポーターの 5 つの力の分析。
  • 予測期間中のワークフォースマネジメント市場の成長の勢いまたは市場のキャリーは何ですか?
  • 次の時代に最も高い市場シェアを獲得できるのはどの地域でしょうか?
  • どのアプリケーション/エンドユーザー カテゴリまたは製品タイプが、さらなる成長が期待できるでしょうか?
  • ワークフォース管理市場の需要を支えているのは、どのような焦点を当てたアプローチと制約ですか?

研究方法:

当社は、トップダウン、ボトムアップのアプローチに基づいたデータの三角測量と、一次調査による推定市場数の検証を含む、堅牢な調査手法に従っています。世界、地域、国レベルでのさまざまなセグメントの市場規模と予測を推定するために使用される情報は、最も信頼できる公開情報源と適切な関係者へのインタビューを通じて得られます。

特定の予測期間中に市場が示す成長率または CAGR は、さまざまな要因と市場への影響のレベルに基づいて計算されます。これらの要因には、市場推進要因、制約、業界の課題、市場および技術の発展、市場動向などが含まれます。

労働力管理市場調査レポートの主な目次:

  • 導入
  • エグゼクティブサマリー
  • 市場動向
  • 労働力管理市場に関する主要な洞察
  • 世界市場の分析、洞察、予測
  • 北米市場の分析、洞察、予測
  • ヨーロッパ市場の分析、洞察、予測
  • アジア太平洋市場の分析、洞察、予測
  • 中東およびアフリカ市場の分析、洞察、予測
  • ラテンアメリカ市場の分析、洞察、予測
  • 競争環境
  • グローバル ワークフォース マネジメント市場の収益シェア分析、主要企業別、2023 年
  • 会社概要
  • 結論

 

私たちについて:

Fortune Business Insights™ は、正確なデータと革新的な企業分析を提供し、あらゆる規模の組織が適切な意思決定を行えるように支援します。当社はクライアントに合わせて新しいソリューションをカスタマイズし、クライアントがビジネス特有のさまざまな課題に対処できるよう支援します。私たちの目的は、彼らが事業を行っている市場の詳細な概要を提供し、総合的な市場インテリジェンスを提供することです。

お問い合わせ:

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米国:+1 424 253 0390

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